之前说三个月可转正，现在六个月了还不给转正

实习超期未转正可维权。首先应与用人单位协商，协商无果可申请仲裁。依据《劳动合同法》，试用期有法定时长，超期未转正不合法。长期不转正将影响你的权益，如工资、社保等。
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实习不转正常见处理为协商、仲裁、起诉。建议先与单位友好协商，协商无果则向劳动仲裁委申请调解，调解不成可提起诉讼。选择方式时应考虑效率和成本，协商最快，起诉成本最高。
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实习不转正可如此处理：1.立即与用人单位沟通，要求按约定转正或给出合理解释。2.如沟通无果，收集证据，如劳动合同、工作记录等，向劳动仲裁委申请调解。3.调解不成，可向法院提起诉讼，要求确认劳动关系并补发相应工资及福利。同时，也可向劳动监察部门投诉举报。