办退休时档案招工表丢了怎么办

办退休时档案招工表丢失，应尽快采取措施补救。分析说明：招工表是办理退休手续的重要材料之一，丢失可能会影响退休审批。从法律角度看，应首先向原单位或档案管理部门查询是否有存档备份或补办程序。若无法找回原件，可尝试通过提供其他证明材料（如劳动合同、社保缴纳记录等）来证明工作年限和资格。提醒：若多次尝试补办无果，或因此导致退休手续无法办理，表明问题已较为严重，应及时寻求专业法律顾问或律师的进一步帮助。
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具体操作：1. 向原单位或档案管理部门申请补办或查询：详细询问补办流程、所需材料及时限，积极配合提供个人信息、身份证明等材料，跟进补办进度。2. 提供其他证明材料：收集并整理劳动合同、社保缴纳记录、工资单等与工作经历相关的证明材料，向退休审批部门提交申请，说明招工表丢失情况，并请求依据其他材料审批退休。3. 寻求法律援助：若补办和其他证明材料均无法解决问题，可考虑聘请专业律师，通过法律途径（如起诉原单位、申请劳动仲裁等）来维护自身权益。在此过程中，应保留好所有与招工表丢失及退休审批相关的证据材料。
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常见处理方式：从法律角度，处理招工表丢失问题主要有两种方式：一是向原单位或档案管理部门申请补办或查询存档；二是通过提供其他证明材料来证明工作年限和资格。选择方式：若原单位或档案管理部门有明确的补办流程，且补办成功率较高，应优先选择补办方式。若补办无望，或需时较长，可考虑通过提供其他证明材料来证明资格。